杨元庆吐槽美国职业经理人没眼光，夸赞自己做联想CEO全球第一！
对于所有职业经理人来说，杨元庆可谓是他们羡慕的对象，从一名员工成为联想集团的CEO，并且有着上亿元的年薪加分红，同时拿着联想的股份，可谓是妥妥的人生赢家。
但是在杨元庆看来，职业经理人没有创业者那么艰辛，因为一开始就有相对完善的平台，自己只要做好分内之事就行。不过在职业经理人的看法上，杨元庆毫不客气的吐槽了美国职业经理人短视，没眼光。

在近日的亚布力中国企业家会议上，杨元庆一边分析着联想集团近几年来做出的贡献以及业绩，认为联想在PC端和笔记本电脑都占据全球第一，这是任何一个国家都不了的。同时杨元庆对公司职业经理人有很大的看法，认为老外的那套方法行不通。
“让给了两任美国的职业经理人，这个过程中我有非常多的体会，我感觉他们都是比较短线的，对企业长线的东西考虑的非常少，每个季度是要交作业的，当然跟上市公司的一些规则是有关系”，杨元庆称，他们对要长期花钱投资的事情不敢下手。

或许在杨元庆看来，美国职业经理人眼光短浅，只会考虑眼前的利益，根本不会对企业的长远发展进行规划，这让联想在此之前都不怎么成功，直至他做了联想CEO之后，为了公司订单长远发展，进行了大量的资金并购，把IBM收购过来，奠定联想电脑如今的地位。
但是杨元庆的这番“自夸”，却得到不少网友的不认同，因为在网友看来，既然杨元庆认为他有长远眼光，为何没有将眼光当到“半导体芯片”上呢？当时的联想要人才有人才，要技术有技术，却一直死死抱着消费业务不放，认为“贸工技”高于“技工贸”，导致联想到了现在口碑受挫。

宁愿投入大量的资金去收购公司，去弄消费业务，也不愿意投入资金到研发上，光靠销售量来评定一个公司的，这样的先进也毫无意义。
就好比在2014年杨元庆和马斯克对话一样，当时的杨元庆意气风发，得意的脸色看向马斯克说：联想在2013年卖出1.15亿台设备，位居世界前三，你特斯拉一年能生产多少辆？
马斯克当时尴尬的说：只有2万台左右，但我相信以后会卖出更多。

然而10年过去，特斯拉成为全球新能源汽车巨头，而联想还在为赚着微薄的利润，这样的夸奖难免会被网友们调侃“自夸”。
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